新入社員ブログ③コミュニケーション大会

入社後初めて全社員の方が集まるコミュニケーション大会に参加しました。
午前の部では確定拠出年金の講習会が開催され、年金制度やIDECOなど聞いたことはあるけど、よくわからないといったものも詳しく教えていただきました。若いうちから資産形成について考えなければならないと痛感したと共に、難しくてわからないと感じていた仕組みを学ぶ良い機会になりました。

午後からはコミュニケーション大会が開催されました。 今年はなんと阪神ファンの方にはお馴染みの武田訓佳さんに司会をしていただきました！ はじめに私たち新パートナーの紹介から始まりました。 

舞台に上がり皆さんの前で1人ずつ自己紹介するのはとても緊張しましたが、大きな声でハキハキと 言うことができました。

続いて山中社長による経営方針発表がありました。

今期の年度スローガンは「継続は力なり」です。 昨年度のスローガン「まずはやってみよう」を継続しようという想いから、このスローガンにされたそうです。私たちもよく知っている言葉ですがそれを行動に移すのは簡単なことではないと 山中社長が事例として挙げられた著名人のお話を聞いてあらためて感じました。

また山中社長自身も、仕事やプライベートの中で「継続は力なり」を体現されていると知り私たちも新パートナーらしく一歩踏み出し、行動を続けていこうと思いました。 

さらに会社の実績や近年の取り組み、今後のビジョンなどお話をしていただきました。
その後はＰＳＣ総会や表彰式、2人の先輩社員による体験発表会がありました。ＰＳＣ総会では、 委員会幹部の紹介、ボッチャやフットサルなどの若手推進プロジェクト、今期の目標などについて お話しいただきました。

表彰式では勤続賞、優良パートナー賞、優秀営業所賞などがあり、大変多く の社員の方々が受賞されていました。そして、最も活躍された社員の方には社長賞が授与されてい ました。 壇上で表彰されている先輩方は凄くかっこよく、私たちもあの舞台に立てるように頑張りたい と思いました。

体験発表会では先輩方が仕事をどのように進めてきたかや失敗談、感謝の気持ちなど貴重なお話を 聞くことができ、大変勉強になりました。

第二部ではホテルにてサンクスパーティが開催されました。 

美味しい料理と美味しいお酒をいただきながら、たくさんの社員の方や社長ともお話しすることができとても楽しく交流することができました。 

今回のコミュニケーショ大会では、社員の方々の雰囲気や、会社の今後などを知る貴重な機会となり、たくさん勉強できた1日となりました。